PT Petrokimia Gresik (PG) menggelar Malam Apresiasi Prestasi Tahun 2017 di Gedung Serbaguna Tri Dharma, Kamis 11 Januari 2018. Sebanyak 107 penghargaan diserahkan insan PG kepada Direksi. Award tersebut diraih sepanjang tahun 2017.
Acara dibuka dengan tampilan tiga lagu Green Band. Grup yang para personilnya adalah karyawan PG. Selanjutnya rangkaian acara penyerahan penghargaan dari insan PG ke Direksi.
Malam Apresiasi Prestasi tahun ini adalah kali kedua digelar PG sejak tahun 2016. Kegiatan ini menjadi wadah unjuk prestasi dan apresiasi para insan PG yang telah mendedikasikan segala kemampuan dan waktu untuk menciptakan inovasi-inovasi yang tepat guna, maupun yang berkiprah dalam mengangkat nama besar PG. Nama PG telah berkibar diberbagai ajang nasional maupun internasional.
Prestasi PG tiap tahunnya terus meningkat. Di tahun 2014, PG mendapatkan 17 penghargaan baik di tingkat nasional maupun internasional. Kemudian di tahun 2015 berhasil meraih sebanyak 21 penghargaan. Di tahun 2016, pertama kalinya Malam Apresiasi Prestasi digelar, PG berhasil membukukan catatan 70 prestasi. Sedangkan di tahun 2017, PG sukses meraih 107 penghargaan. Ini sebagai wujud PG terus berkembang dan berinovasi, sehingga mendapat apresiasi.
Pada Malam Apresasi Prestasi 2017 ada kategori baru, yaitu Petrokimia Gresik Grup Award. Ini adalah ajang memberikan apresiasi terhadap performa perusahaan terbaik yang dinilai dari beberapa aspek, sehingga dapat menjadi motivasi perusahaan agar terus berkembang lagi dan sebagai pendorong anak perusahan PG lainnya untuk dapat terus berprestasi dan meningkatkan kinerjanya.
Terkait dengan capaian di tahun 2017. Dirut PG menyampaikan: “Saya ingin semua menyadari bahwa kita harus tetap memiliki komitmen dalam rangka memperoleh atau mencapai achievement tetap dalam koridor sesuai dengan yang ditetapkan atau kriteria-kriteria, sehingga kita semua bisa konsisten memperoleh itu. Harapan saya yang paling penting, di luar apa yang telah dicapai, kita semua bisa hidup dengan standard dan kualitas yang dari waktu-kewaktu menjadi semakin baik,” ujar Dirut.
Jika berbicara tahun 2017, banyak hal yang membanggakan. Dirut memberikan contoh Proper Hijau. Sudah tiga tahun berturut-turut hanya bisa memperoleh Proper Biru, dan tahun 2017 sudah berhasil meraih Proper Hijau. Ini berkat kerja keras seluruh komponen di PG.
Skor PG dalam penilaian itu tidak jauh dengan PT Pupuk Kalimantan Timur (PKT) yang meraih Proper Emas. Salah satu yang membedakan sehingga PKT mendapatkan Proper Emas adalah adanya aktivitas Corporate Social Responsibility (CSR) yang lebih diakui oleh Kementerian Kehutanan dan Lingkungan Hidup.
“Sudah menjadi tekad seluruh jajaran Direktorat Produksi, tahun 2018 bisa meraih Proper Emas,” ungkap Dirut.
Prestasi yang menjadi perhatian Dirut di tahun 2017 lainnya adalah pencapaian SNI Award. Saat Dirut menjabat Direktur Produksi beberapa waktu lalu, pencapaian terbaik PG baru sebatas nominasi. Artinya belum memperoleh penghargaan.
Mulai tahun 2016, PG mulai mendapat penghargaan SNI Award kategori Gold. Dan tahun 2017 PG mendapat penghargaan kategori Platinum. Menurut Dirut capaian ini sangat luar biasa, diharapkan capaian tertinggi SNI Award itu bisa dipertahankan.
“Saya berharap, semua tidak terlena dengan apa yang telah diperoleh di tahun 2017. Saya tidak akan ada hentinya mengingatkan seluruh Direktorat jika tantangan kita kedepan akan jauh lebih berat lagi. Meskipun kita sudah mencapai prestasi ini sekarang, Good is not enough, tapi di tahun 2018 tidak sekedar good, tapi mudah-mudah bisa menjadi great. Saya yakin dengan kerja keras kita semua, insya Allah itu bisa kita raih,” kata Dirut.
“Tolong ini disampaikan kepada seluruh karyawan Petrokimia Gresik, kita masih membutuhkan inovasi, kerja keras, support seluruh insan Petrokimia Gresik untuk kelangsungan perusahaan kita lebih baik di tahun mendatang,” pungkas Dirut.*/isp.-
